Los Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo son los aspectos psicológicos y sociales de una organización que pueden afectar negativamente a los trabajadores al generar estrés grave, ansiedad o trastornos del sueño de acuerdo al tipo de puesto, tipo de jornada laboral o a la exposición a eventos traumáticos severos. El 23 de octubre del 2018 se emitió en el Diario Ocial de la Federación la NOM-035-STPS-2018 que brinda los lineamientos para la prevención y el control de esos factores en México.

Hemos diseñado un curso que profundiza en los aspectos tanto teóricos como metodológicos no mencionados en la NOM-035-STPS-2018, alineados con prácticas de prevención psicosocial internacionales; lo que permite la implementación de la NOM-035 en los centros de trabajo de los participantes.

Los invitamos para el proximo 28 de Junio a las 8:15 hrs. al Curso: Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo, cuya sede es Monterrey y se destacan los siguientes temas:
1. Legislación mexicana y normas relacionadas.

2. Rol en la implementación de la NOM.

3. Conceptos y modelos teóricos.

4. Riesgos psicosociales, su identicación y su prevención: estrés crónico, burnout, mobbing, estrés
postraumático.

5. Estimación de niveles de riesgo.

6. Formato ST-9 de probable enfermedad de trabajo de índole psicosocial.

7. Metodología de implementación de la NOM-035-STPS-2018 por fases.

8. Metodologías mixtas de identicación y análisis evaluación
de los factores de riesgo psicosocial.

9. Programas de control.

Al terminar el curso los participantes tendrán los conocimientos necesarios para:
• Implementar la NOM-035-STPS-2018.
• Identicar y analizar los factores de riesgo psicosocial en el trabajo.
• Diseñar programas de control de los factores de riesgo psicosocial.
• Diseñar acciones y programas para la prevención de los factores de riesgo psicosocial en el trabajo, y la promoción de entornos organizacionales favorables.
• Diseñar intervenciones para fomentar los factores psicosociales.

¿Cómo vamos a lograrlo?
Exposición por parte del instructor, análisis de casos prácticos, participación, ejemplos de buenas prácticas de otros países

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